Esploreremo come la facilitazione maieutica possa arricchire il coaching nei team, permettendo di stimolare un processo di riflessione profonda e di co-creazione di soluzioni .Questo approccio non solo favorisce l’autonomia decisionale e la responsabilità collettiva, ma potenzia anche la collaborazione e la coesione del gruppo, trasformando il coaching in un processo dinamico di crescita comune.